HR DATA
UN INDISSOLUBILE VALORE AGGIUNTO
Fin dalla fondazione di SAFE, si è affermata la consapevolezza che la forza del brand risiede nella squadra. Un team che condivide obiettivi e un progetto in comune: consolidare skills personali contribuendo alla svolta sostenibile del pianeta. È fondamentale in una realtà affermata crescere nella stessa direzione, trasmettendo motivazioni e formazione per puntare al costante miglioramento. Come componenti differenti e complementari appartengono allo stesso sistema e la sinergia consente il perfetto funzionamento dell’impianto.
Età media
SICUREZZA SUL LAVORO, UNA RESPONSABILITÀ MORALE
La sicurezza sul posto di lavoro non solo è obbligatoria per legge ma è anche una questione di etica che riguarda la quotidianità di tutti. SAFE da sempre si impegna a trasferire a risorse e partner valori come la responsabilità, l’onestà e la trasparenza quali indicatori di civiltà. Un percorso che inizia fin dalla formazione dei futuri lavoratori. Quando si tratta di sicurezza sul lavoro si parla di persone, non di burocrazia, e il diritto alla salute è un principio morale imprescindibile, sancito dalla Costituzione e dalla filosofia aziendale. Rappresenta un investimento che va oltre l’aspetto economico e l'efficienza complessiva dell’azienda: la tutela della collettività.
BE PART OF THE CHANGE
POSIZIONI APERTE
Project Engineer
Dept: Engineering.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Valutiamo sia profili con esperienza che junior (neolaureati o con limitata esperienza) da formare. Il contratto sarà allineato alle reali competenze/esperienze nel ruolo.
Ruolo: La risorsa, inserita all’interno del dept Engineering, sarà responsabile della corretta e puntuale gestione e supervisione dello sviluppo tecnico delle commesse assegnate e fungerà da supporto e punto di riferimento tecnico per la commessa, interfacciandosi con tutte le funzioni aziendali.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica o cultura equivalente.
- Esperienza pregressa nel ruolo presso aziende organizzate per commessa.
- Esperienza nella progettazione di macchine e/o rotating equipment (compressori, motori o pompe).
- Preferibilmente conoscenza di Solid Edge, Autocad e SAP.
- Conoscenza dei percorsi di certificazione in accordo alle direttive macchine, PED, ATEX.
- Capacità analitiche, problem solving, predisposizione a lavorare in team, flessibilità, organizzazione, concretezza, orientamento all’obiettivo e al miglioramento continuo.
- Conoscenza fluente della lingua inglese.
- Capacità di relazionarsi efficacemente con interlocutori stranieri.
Preventivista
Dept: Engineering.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Allineato alle reali competenze/esperienze nel ruolo.
Ruolo: La risorsa, all’interno del team di preventivazione, sarà responsabile della corretta elaborazione tecnica ed economica delle offerte commerciali degli impianti, configurando la migliore soluzione in termini di efficienza, allineamento alle richiesta del Cliente e, al tempo stesso, con le esigenze aziendali di tempi, costi e qualità. Sarà inoltre il punto di unione tra engineering e sales per monitorare l’evoluzione dei prodotti aziendali rispetto alle richieste di mercato.
Nello specifico si occuperà di:
- Elaborare offerte tecnicamente complesse, in collaborazione con la funzione sales.
- Analizzare i prodotti, le esigenze specifiche e propone soluzioni personalizzate.
- Redige documenti tecnici preliminari di supporto all’offerta (schemi, disegni)
- Collaborare con le funzioni purchasing e cost controlling per il monitoraggio dei costi.
- Collaborare con il team R&D per lo sviluppo di nuovi prodotti.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica o cultura equivalente.
- Esperienza pregressa nel ruolo presso aziende organizzate per commessa con prodotto fortemente customizzato.
- Esperienza nella progettazione di macchine e/o rotating equipment (compressori, motori o pompe).
- Preferibilmente conoscenza di Solid Edge, Autocad e SAP.
- Conoscenza dei percorsi di certificazione in accordo alle direttive macchine, PED, ATEX.
- Flessibilità, organizzazione, concretezza, orientamento all’obiettivo e al miglioramento continuo, predisposizione a lavorare in team, alto senso di responsabilità, attenzione ai costi e alla qualità.
- Conoscenza fluente della lingua inglese.
Progettista meccanico senior
Dept: Engineering, R&D e Innovation.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Allineato alle reali competenze/esperienze nel ruolo.
Ruolo: La risorsa, coordinandosi con le altre funzioni engineering, sarà responsabile della corretta e puntuale progettazione meccanica e dimensionamento delle macchine, in funzione dei requisiti normativi e della customizzazione richiesta dal Cliente. La figura si interfaccia frequentemente con gli altri enti aziendali e in particolare purchasing e quality.
Inoltre, all’interno del team R&D e Innovation, parteciperà allo sviluppo di nuove tecnologie e impianti e interverrà in chiave di efficacia, efficienza e modulazizzazione della gamma esistente.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria Meccanica, preferibilmente indirizzo macchine.
- Pluriennale esperienza nella progettazione di macchine e/o rotating equipment (compressori, motori o pompe).
- Conoscenza analisi FEM e calcoli strutturali.
- Conoscenza di lavorazioni meccaniche e macchine CNC.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza approfondita dei materiali e relativi trattamenti termici.
- Preferibilmente conoscenza di Solid Edge, Autocad e SAP.
- Conoscenza dei percorsi di certificazione in accordo alle direttive macchine, PED.
- Precisione, metodo, orientamento all'analisi del dato e alla qualità.
- Organizzazione, concretezza, spirito di iniziativa ed atteggiamento fortemente propositivo verso l'innovazione e il miglioramento continuo.
- Conoscenza della lingua inglese.
HR Generalist
Dept: HR.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Tirocinio 3-6 mesi (professionale o curriculare), full time, eventualmente anche finalizzato alla stesura della tesi di laurea.
Ruolo: La risorsa, all’interno della Direzione HR di Gruppo, affiancherà il team nelle attività di:
- Selezione del personale.
- Organizzazione e gestione della formazione.
- HR policies e procedures.
- Progetto privacy.
- Alcune attività di payroll.
- Reportistica, analisi, update DB.
Requisiti:
- Laurea in Giurisprudenza, Economia o Psicologia.
- Propensione al team working, buone capacità comunicative ed interpersonali.
- Proattività, riservatezza, organizzazione e concretezza.
- Disponibilità ad imparare e mettersi in gioco.
- Buona conoscenza del Pacchetto Office.
- Conoscenza fluente ella lingua inglese.
Field Service Engineer
Dept: Service, Post Vendita.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Allineato alle reali competenze/esperienze nel ruolo.
Ruolo: La risorsa, si occuperà di avviamenti e manutenzioni programmate e in emergenza degli impianti presso i clienti, italiani e esteri. Fornirà inoltre supporto tecnico e assistenza sia da remoto che sul campo e dovrà garantire l’aggiornamento della documentazione necessaria. Il ruolo prevede trasferte CEE ed Extra CEE per circa un 60-70% del tempo (durata di ciascuna missione circa 2 settimane) e la reperibilità telefonica.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli di Field Service Engineer e/o manutentore trasfertista.
- Ottime competenze meccaniche e buone conoscenze elettriche ed elettroniche
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della progettazione PLC di base.
- Buona conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua straniera.
- Concretezza, organizzazione e proattività.
- Spiccato problem solving, autonomia, ottime capacità relazionali e di gestione dello stress.
- Disponibilità a mettersi in gioco e lavorare con impegno e serietà.
Addetto al collaudo finale dell’impianto
Dept: Produzione, Operations.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Valutiamo sia profili con esperienza che junior (neolaureati o con limitata esperienza) da formare. Il contratto sarà allineato alle reali competenze/esperienze nel ruolo.
Ruolo: La risorsa, in collaborazione con gli altri membri del team Testing, opera al fine di assicurare che gli impianti e le macchine prodotte dall’azienda siano in linea con quanto progettato dall’engineering e, più in generale, con gli schemi, i fogli di calcolo e le specifiche contrattuali.
Nello specifico si occuperà di:
- Esecuzione di collaudi di impianti di compressione, erogatori e, in generale, tutte le macchine e gli impianti prodotti dall’azienda.
- Sulla base degli schemi tecnici, verifica di conformità e tenuta degli impianti dell’acqua, gas, elettricità e oleodinamica; verifica di eventuali anomalie legate al quadro elettrico e al control panel.
- Attività propedeutiche all’esecuzione del collaudo e adempimenti di fine collaudo.
- Rilevamento dati di collaudo e compilazione verbali.
- Attività di manutenzione laddove necessario.
Requisiti:
- Diploma perito elettrico/elettrotecnico o cultura equivalente.
- Provenienza da aziende di impiantistica/cantieristica elettrica (civile o industriale).
- Ottima capacità di lettura del disegno elettrico (competenza indispensabile).
- Costituisce un titolo preferenziale una conoscenza di base dell’elettronica e delle reti.
- Capacità di utilizzo tester/multimetro, pinza amperometrica, generatore/lettore di analogiche.
- Precisione, predisposizione a lavori meticolosi e che richiedono alta concentrazione ed attenzione.
- Spiccato problem solving: motivazione e passione nell’individuare problemi e anomalie e nel risolverli con soluzioni adeguate dal punto di vista tecnico, economico e nel rispetto delle tempistiche.
- Voglia di imparare, mettersi in gioco e disponibilità a lavorare con impegno e serietà.
- Buona conoscenza dell’inglese.
- Disponibilità ai turni lunedì-venerdì e a svolgere lavoro straordinario all’occorrenza.
Montatore meccanico
Dept: Produzione, Operations.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Somministrazione.
Ruolo: Inserita all’interno del reparto di assemblaggio meccanico, la risorsa si occuperà del montaggio manuale e “a banco” di componenti meccanici, idraulici e oleodinamici.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel montaggio meccanico o forte predisposizione allo svolgimento di lavori manuali.
- Capacità di lettura dello schema meccanico.
- Dimestichezza nell’utilizzo di strumenti quali avvitatori, trapani, chiavi, chiavi dinamometriche, ecc.
- Costituisce titolo preferenziale la capacità di “piegare tubi” con attrezzature specifiche.
- Disponibilità a lavorare con impegno e serietà; dinamicità, capacità di mantenere un’alta concentrazione nello svolgimento del lavoro, predisposizione al lavoro in team.
- Disponibilità ai turni lunedì-venerdì e a svolgere lavoro straordinario all’occorrenza.
Magazziniere
Dept: Produzione, Warehouse.
Luogo di lavoro: San Giovanni in Persiceto (Bo).
Contratto: Somministrazione.
Ruolo: Inserita all’interno del team di magazzino, la risorsa si occuperà di stoccaggio, allocazione del materiale in scaffali, preparazione dei materiali per il reparto assemblaggio, inventario ciclico, gestione documentale.
Requisiti:
- Attestato di abilitazione all’uso dei carrelli elevatori.
- Reale esperienza pregressa nell’utilizzo di muletto frontale, transpallet elettrico a 5,5 mt di altezza, commissionatore con uomo a bordo.
- Capacità di utilizzo di palmari.
- Dimestichezza nell’utilizzo del pc e di software gestionali (preferibilmente SAP).
- Capacità di lettura dello schema meccanico.
- Professionalità, serietà, precisione, dinamicità, predisposizione al lavoro in team.
- Disponibilità ai turni lunedì-venerdì e a svolgere lavoro straordinario all’occorrenza.
PROGETTI DI TESI
Standardizzazione compressori meccanici
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Standardizzazione di corpi compressori meccanici ad alta pressione.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Autocad, lettura e stesura P&id.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori.
- Studio del prodotto, analisi e riduzione della varianza costruttiva.
- Produzione dei disegni costruttivi e della documentazione a sostegno.
- Validazione dello studio.
Sviluppo di scenari di relieving
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Sviluppo di scenari di relieving per valvole di sicurezza su impianti per la compressione di gas ad alta pressione.
Durata: 3 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Autocad, Matlab, lettura e stesura P&id.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali delle valvole di sicurezza.
- Studio degli scenari di funzionamento.
- Analisi strutturale delle tubazioni coinvolte.
- Validazione dello studio.
Calcolo strutturale pistoni
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Studio e realizzazione di modelli agli elementi finiti per il calcolo strutturale pistoni per compressori alternativi ad alta pressione.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Femap, modellizzazione agli elementi finiti.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori alternativi.
- Studio dei casi di carico.
- Realizzazione dei modello agli elementi finiti.
- Validazione del modello.
- Stesura di una gamma completa di pistoni e realizzazione dei disegni costruttivi.
Simulazione di valvole
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Studio e realizzazione di modelli matematici per la simulazione di valvole per compressori alternativi ad alta pressione.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Matlab.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori alternativi
- Studio di un modello matematico per la simulazione del comportamento delle valvole
- Implementazione del modello matematico in un software specifico
- Validazione del modello
Simulazione di compressori alternativi
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Studio e realizzazione di modelli matematici per la simulazione di compressori alternativi ad alta pressione.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Matlab, lettura e stesura P&id.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori alternativi
- Studio di un modello matematico per la simulazione del comportamento del compressore
- Implementazione del modello matematico in un software specifico
- Validazione del modello
Design review di impianto
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Design review di impianto di compressione ad alta pressione mediante compressori alternativi ad azionamento idraulico.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Autocad, lettura e stesura P&id.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori idraulici.
- Studio della gamma e ottimizzazione dell’impianto del compressore idraulico, sia dal punto di vista tecnico che economico.
- Validazione dello studio.
Standardizzazione di corpi compressori
Titolo/Obiettivo del tirocinio: Standardizzazione di corpi compressori meccanici ad alta pressione.
Durata: 6 mesi.
Requisiti/conoscenze richiesti: Conoscenza di Solid Edge, Autocad, lettura e stesura P&id.
Descrizione attività previste:
- Apprendimento delle caratteristiche principali dei compressori.
- Studio del prodotto, analisi e riduzione della varianza costruttiva.
- Produzione dei disegni costruttivi e della documentazione a sostegno.
- Validazione dello studio.
CANDIDATURA SPONTANEA
non hai trovato nessuna posizione aperta di tuo interesse? SAFE è sempre alla ricerca di talenti, invia la tua candidatura spontanea!
SAFE GRADUATE PROGRAM
Una realtà con tale propensione al futuro e all’innovazione, non può che investire e credere nelle nuove generazioni e nella coltivazione di nuove competenze. Per questo SAFE attraverso il Graduate program vuole assicurare pari opportunità, piena integrazione e possibilità di crescita in azienda agli studenti di ogni ordine e grado. Potranno formarsi in un ambiente aperto e dinamico, nel quale esprimersi e sviluppare la propria professionalità e capacità di lavorare per obiettivi.
CANDIDATURA SPONTANEA
non hai trovato nessuna posizione aperta di tuo interesse? SAFE è sempre alla ricerca di talenti, invia la tua candidatura spontanea!
SAFE GRADUATE PROGRAM
Una realtà con tale propensione al futuro e all’innovazione, non può che investire e credere nelle nuove generazioni e nella coltivazione di nuove competenze. Per questo SAFE attraverso il Graduate program vuole assicurare pari opportunità, piena integrazione e possibilità di crescita in azienda agli studenti di ogni ordine e grado. Potranno formarsi in un ambiente aperto e dinamico, nel quale esprimersi e sviluppare la propria professionalità e capacità di lavorare per obiettivi.